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工资待遇

2020年青岛市最低工资规定有哪些

时间:2020/11/9 10:48:18   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
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1. 2020年青岛的最低工资规定是什么?
2020年青岛市最低工资规定有哪些
省政府发布了《关于发布省最低工资标准的通知》(鲁政字[2018] 80号)。从2018年6月1日起,全省每月最低工资标准已按地区调整为1910元。兼职最低工资标准分别为1730元,1550元,19.1元,17.3元和15.5元。

根据经济社会的发展和职工工资水平的提高,青岛的最低工资标准和非全日制最低工资标准应执行前两个等级:南区,市北区,李沧区,La山。黄山区海岛区,城阳区和即墨区的用人单位最低工资标准调整为1910元,比上年增加100元,小时最低工资标准调整为19.1元;胶州,平度,莱西用人单位月最低工资标准调整为1730元,比上年增加90元,小时最低工资调整为17.3元。其中,每月最低工资标准适用于全职工人;每小时最低工资标准适用于兼职工人。



2.最低工资标准的执行必须明确四个方面

首先,最低工资标准是为少数生产和经营困难,经济效益下降的雇主支付给工人的最低劳动报酬。用人单位不得将最低工资作为支付工资的正常标准。

第二,最低工资标准不包括加班工资,工人的培训费用,丧葬抚恤金,家庭探望的旅行费用以及工人按照规定享有的其他福利。最低工资标准包括个体工人支付的社会保险费和住房公积金。

第三,因生产经营等原因需要实行最低工资标准的,应当经企业工会同意或者经职工(代表)大会批准。实施之日,人力资源和社会保障费用应当按照工资管理权限支付。行政报告。

第四,企业因生产经营等原因需要实行最低工资标准的,应当按照规定向人力资源和社会部门报告。企业任意执行最低工资标准,没有建立报告制度的,由人力资源和社会保障行政部门给予警告,并责令限期改正;逾期未改正的,处2000元至10000元的罚款。

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